Трудоустройство в Израиле – полезные советы

Израиль – страна четырех морей – Средиземного, Мертвого, Красного и Галилейского. На севере Израиль граничит с государством Ливан, а северо-восточная граница проходит с границей Сирии, на востоке государство Израиль граничит с Иорданией, а на юго-западе – с Египтом. Израиль является страной, где развит туризм, промышленность, сельское хозяйство.

Трудоустройство в Израиле легально для граждан Украины – это наилучшая возможность обеспечения стабильного дохода. Но, надо добавить, что легальное трудоустройство в Израиле – это не простое дело, хотя каждый год в эту страну на работу отправляется большое количество, как женщин, так и мужчин.

Конечно, большинство выезжающих на работу в страну Обетованную устраиваются на работу не официально. Хотя знают, что нелегальное трудоустройство влечет за собой множество трудностей для человека, работающего без оформления. И только официальное трудоустройство в Израиле по контракту дает гарантии стабильного заработка, медицинского обслуживания, своевременной заработной платы, отпуска и всего прочего, что предусмотрено трудовым законодательством государства Израиль.

Территориально Израиль страна не большая, однако, она представляет для многих небывалый интерес. Израиль известен своими курортами на Средиземном море, Красном, Мертвом и Галилейском, известен Израиль и своими уникальными городами – Иерусалимом, Тель-Авивом, Хайфой, Вифлеемом, Назаретом. Для большинства прибывших в Израиль легальное трудоустройство – новая и самая, пожалуй, важная веха в новой жизни. Особенное значение официальное трудоустройство в этой уникальной стране имеет для студентов, приехавших на учебу в высшие учебные заведения Израиля. Ведь официальное трудоустройство в Израиле дает не только финансовую независимость и стабильный доход, позволяющий не только учиться, а и развлекаться в студенческие годы, но и дает возможность практики в фирмах или на предприятиях страны. Что в свою очередь в дальнейшем поможет официально трудоустроиться в Израиле, а возможно сделать карьеру, работая на израильских фирмах или же корпорациях этой страны.
Сегодня коренных уроженцев государства Израиль насчитывается 70% от всех жителей государства. А выходцы бывшего Союза и стран СНГ – миллион человек.

В Израиле существует множество сайтов с предложениями об официальной работе, с которых и стоит начать свой поиск официальной работы. Нужно помнить, что Израиль страна, которая отличается достаточно стабильной не криминогенной ситуацией. Здесь на сто тысяч жителей приходиться меньше всего преступлений в мире, а потому страна благоприятна для жизни и официального трудоустройства. Для помощи трудоустройства в Израиле существуют разные программы. Что касается оплаты труда, то Израиль и здесь занимает далеко не последнее место.

Надо добавить, что, как такового понятия минимальная заработная плата в Израиле не существует. Заработной платой в Израиле принято считать как любую компенсацию, которая вытекает из трудовых официальных отношений между работодателем и наемным работником, а в узком смысле этого понятия – заработная плата – это базовая оплата труда, в которую не высчитываются льготы, дополнительные выплаты. Но есть еще и другие определения понятия заработной платы в Израиле. И сюда входят и все поощрительные денежные выплаты, и финансовые надбавки. Но для определения минимального размера зарплаты в Израиле все эти финансовые поощрения не считаются. Но, в то же время, в расчет зарплаты по закону о заработной плате, принятом в 1958 году, входит сверхурочная работа, плата за выход в праздничные дни.

Минимальная заработная плата в Израиле рассчитывается довольно просто. При легальном трудоустройстве в Израиле минимальная зарплата составляет 47,5% от средней зарплаты по всему Израилю. Средняя заработная плата в свою очередь каждый год регулярно устанавливается по всей стране. В Израиле устанавливается также минимальная плата за день и за час.

При легальном трудоустройстве в Израиле проблем с выплатой заработной платы нет, так как своевременная выплата заработанных работником средств защищена общими законодательными актами и нормативными документами. Это еще один положительный момент, почему именно стоит трудоустраиваться легально.

Самая главная причина, по которой многие отказываются от репатриации в Израиль – это остаться без работы, за «бортом» общества, потерять или снизить имеющийся социальный статус. С другой стороны, возникшие экономические трудности в связи с мировым финансовым кризисом, подталкивают многих людей к поиску лучшей жизни, в частности к трудоустройству в Израиле. В 2002 году огромная волна репатриантов из Аргентины просто таки хлынула в Израиль, так как тяжелое финансовое положение в стране вынудило людей покинуть ее пределы.

Более остро проблема трудоустройства в Израиле стоит у тех, кому исполнилось 45 лет и больше. Искать работу в 45 лет, начинать свой трудовой путь в этом возрасте в любой стране довольно сложно, а устроиться по профессии в чужой стране – считается большим везением и удачей. Надо заметить, что задумав репатриироваться в Израиль, прежде всего, нужно быть готовым к реалиям рынка труда Израиля, а также подготовиться к требованиям, которые сегодня этот рынок труда выдвигает. Первое требование, и, пожалуй – одно из главных – знание языка, а лучше нескольких – английского и иврита. Если «технарь» знает английский язык – это большой шаг в сторону работы именно по своей специальности. Надо сказать, что израильтяне знают несколько иностранных языков, в том числе и английский язык. Добавим, что знание английского – это одно из основных и порой обязательных условий при приеме на работу.

Говоря о трудоустройстве в Израиле, и знании языков, нельзя не сказать о государственном языке Израиля – иврите. Иврит в Израиле – это язык общения между общинами израильтян. Если проводить аналогии, то иврит можно сравнить с русским языком на территории бывшего Советского союза, когда он был языком межнационального общения многих народов. Многие израильтяне, отлично зная иврит, в то же время не забывают свой родной – английский, французский, польский, русский – ведь в Израиле, стране Обетованной живет большое количество разного народа, приехавшего со всего земного шара. Надо сказать, что русский язык в современном Израиле занял за последние 10 лет достойную позицию в жизни государства. Сегодня во всех уголках страны звучит русская речь, и трудно найти такое место, где бы не услышал ее.

Конечно же, можно жить в Израиле, зная только один русский. Но, если претендовать на большее, на полное вливание в израильский социум и на полную интеграцию, то без знания государственного языка израильтян – иврита, просто не обойтись. И учиться этому обязательно, не нужно на это жалеть денег, ведь в дальнейшем все окупиться с лихвой. Для репатриантов, приехавших в Израиль и не знающих иврит, проводятся специальные курсы по его изучению, конечно, стоит это не дешево, но оно того стоит.

Еще один важный элемент для трудоустройства в Израиле – это знание компьютера. От того насколько человек владеет компьютером, его знаний в полной мере зависит не только само трудоустройство, место трудоустройства, а зачастую и заработная плата.

Одним из вариантов трудоустройства в Израиле является открытие собственного дела. Многие скажут, что для того чтобы начать свое дело – нужен стартовый капитал. Но еще больше нужны знания, определенные умения, смекалка, в некоторых случаях настойчивость. В последние годы в Израиле многим малым бизнесом владеют выходцы из бывшего Союза или из стран СНГ, а это говорит о том, что выбор трудоустройства в Израиле был сделан правильно.

Словом, настойчивость, умение и желание обучаться – в любом случае принесут положительный результат, как в трудоустройстве, так и в любом другом деле.

Loading...